平安银行2022届大财富板块校园招聘

愿得一人心

平安银行2022届大财富板块校园招聘

      未来已来，星辰大海！大财富管理时代来临，我国已成为全球第二大财富管理市场，银行财富管理迎来历史新机遇，平安银行持续全方位推进私行财富业务发展，致力于打造“中国最智能、国际领先的私人银行”！
      平安银行2022届大财富板块春季校园招聘正式启动！诚邀优秀应届生加盟！
一、橙才计划：打造精通财富业务的未来银行家
      平安银行重点推出的大财富板块优秀校园人才招聘培养计划，主要招聘综合素质高、有金融知识背景或对金融行业有浓厚兴趣的应届毕业生，专业不限，通过专业导师辅导、轮岗实战实践、精准培训赋能、业务课程学习等定制化培养，打造精通财富业务的未来银行家！
二、招聘对象：2021年6月至2022年7月毕业的学士、硕士
三、招聘岗位：私行财富管理培训生
（一）岗位职责
1、维护私人财富客户，建立和维护高净值客户群，使客户资产保值和增值，为客户创造价值。
2、以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议、财富分析和规划。
3、对接家族传承办公室会员，为会员推荐的高净值客户提供全方位的银行服务。
4、贯彻风险管理及合规相关要求，确保业务风险可控及合规服务。
（二）任职资格
1、本科或以上学历；专业不限，经济学、管理学、数学、计算机等相关专业或复合知识背景优先。
2、对金融行业感兴趣，有金融相关实习工作经验者优先；熟练使用各种办公软件。
3、主动学习、好奇心强、人际敏感、社交导向、心态积极、意志坚定、追求共赢、结果导向。
四、职业发展：橙长无止境
橙才计划校招生通过一年轮岗学习、实践，双向选择主要向贵宾理财经理方向发展，优秀者后续可向私行金融顾问、团队长、支行长、私行中心总、总/分行管理岗位等方向发展，橙长无止境！
五、招聘流程：轻松四步，橙才快人一步
1、网申：2月23日—4月22日
2、测评、笔试：测评2月下旬-4月下旬；笔试第一场3月24日、第二场4月27日
3、面试：3月下旬-5月中旬
4、OFFER：4月中旬-6月上旬，持续发放
六、薪资福利：高收入，多样福利
具市场竞争力的薪酬、奖金、五险一金、企业年金、补充医疗保险、家属关怀、开关门利是、节假日礼品礼金、创新奖金、单身联谊、健身房、海量课程、荣誉激励……
七、空中宣讲：解锁财富密码
（一）空宣时间：3月17日19：00
（二）主要内容：大学生、职场新人如何理财，解锁财富密码？私行财富管理培训生拥有怎样的职业生涯发展？
（三）空宣通道：
1、“平安银行招聘”微信视频号—“【橙才计划】平安银行2022届大财富板块春季校园招聘空宣”
2、一键扫码预约：

八、网申通道：一键上传简历，轻松网申
PC端：登录校园招聘官网https://campus.pingan.com/pab，搜索“私行财富管理培训生”网申
移动端：一键扫码网申；或关注“平安银行招聘”微信公众号，进入“校园招聘”， 搜索“私行财富管理培训生”网申

九、公司简介：有温度的、全球领先的财富管理银行
      平安银行，中国内地首家公开上市的全国性股份制银行。平安银行致力于打造“打造中国最卓越、全球领先的智能化零售银行”，为客户提供“有温度”的零售金融服务—安心选择、暖心陪伴、舒心体验，成为有温度的、全球领先的财富管理主办银行。
      2021年9月末，本行财富客户105.91万户，较上年末增长13.4%，其中，私行达标客户1 6.77万户，较上年末增长 18.2%；管理零售客户资产（AUM）突破3万亿，达 30,524.32 亿元，较上年末增长16.3%，其中私行达标客户AUM 余额13,396.64亿元，较上年末增长18.7%。
      2021年1-9 月，本行实现财富管理手续费收入（不含代理个人贵金属业务）64.40 亿元，同比增长 20.5%；其中，代理基金收入32.36亿元，同比增长93.9%，代理保险收入 10.88 亿元，同比增长24.8%，代理理财收入7.93亿元，同比增长97.3%。
      队伍升级方面，本行持续加强专业化队伍建设，着力提升队伍专业技能及中台赋能水平，并大量吸引市场优秀人才，增强队伍内生发展能力；同时，探索打造一支以保险配置为主、兼顾综合金融配置的“高素质、高产能、高收入”的三高优才队伍，积极为本行私行及代理保险业务未来可持续增长开拓全新赛道。
      产品升级方面，本行持续加强全品类、开放式的产品平台建设，私募货架覆盖了市场上主流投顾和旗舰策略，公募货架持续打造“平安优选”公募品牌，升级产品策略，基本建立了“人无我有，人有我优”的公募产品体系，2021 年 1-9 月，本行代理私募复杂产品销售额同比增长 40.6%；2021 年 9 月末，本行代理非货币公募基金保有规模 1,424.78 亿 元，较上年末增长 57.2%，持仓客户数较上年末增长 69.3%。专业化升级方面，本行深化资产配置转型，建立买方投顾模式服务体系，通过加强投研、投顾和家族办公室专业团队及智能投顾能力建设，全面贯彻资产配置服务理念，提升客户财富健康度。
      未来，平安银行将继续积极响应国家战略，持续增强服务实体经济、助力构建“双循环”新发展格局的能力，同时持续加强全面风险管理，牢牢守住风险底线，全面升级新三年战略举措，向着“中国最卓越、全球领先的智能化零售银行”的目标不断迈进。

在想你

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一、橙才计划：打造精通财富业务的未来银行家
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二、招聘对象：2021年6月至2022年7月毕业的学士、硕士
三、招聘岗位：私行财富管理培训生

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